Verantwortliche:r für Tiefkühl-Abteilung für Vollzeit

Verantwortliche:r für Tiefkühl-Abteilung für Vollzeit

Bezeichnung:

Verantwortliche:r für Tiefkühl-Abteilung für Vollzeit

Eintritt:

ab sofort

Dienstort:

Linz, Industriezeile

Berufserfahrung:

geringe Berufserfahrung

Ausmaß:

Vollzeit

Kennung:

ABSL45-2023-045449

Betrieb:

Produktionsbetriebe, INTERSPAR

Allgemeines:

INTERSPAR, als Tochterunternehmen der SPAR Österreich und Marktführer im Bereich der Hypermärkte, steht für hochqualitative Back- und Konditoreiwaren, hergestellt – mit viel Liebe zum Handwerk - in unseren acht hauseigenen, regionalen Bäckereien. Ergänzen Sie die Kompetenzen unserer 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Ihren Fähigkeiten und werden Sie Teil unserer INTERSPAR-Familie.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Teil der INTERSPAR-Familie zu sein, bedeutet: Unter vielfältigen Jobmöglichkeiten genau den richtigen Beruf finden, Karrierewege beschreiten und dabei gefördert werden. Profitieren Sie von vielen weiteren Benefits:
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR AG
• Beitrag zur Mittagsverpflegung
• Vergünstigungen bei Versicherungen

Ihre Aufgaben:

  • Verpackung, Etikettierung, Kommissionierung und Frosten der Ware unter Einhaltung der Arbeitstechnik für Tiefkühl-Prozesse
  • Durchführung von diversen Kontrollen (z.B. Sauberkeit und Ordnung laut HACCP, Temperaturen, Fehlbestände)
  • Laufende Kommunikation mit der Produktionsleitung
  • Organisierte Lagerhaltung sowie stetige Optimierung des Lagerungs- und Kommissionierungs-Prozesses

Ihr Profil:

  • Erfahrungen in Lagerhaltung und Kommissionierung
  • Führungsqualität und Entscheidungsfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
  • Frischeaffinität
  • Ein freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot an Sie:

  • Ein spannendes Aufgabengebiet bei Österreichs Handwerksbäckerei mit dem vollsten Geschmack
  • Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens
  • Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 1.819,54 Euro brutto pro Monat. Eine Überzahlung bzw. höhere KV-Einstufung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich.

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