PRONTO Marktmitarbeiter:in Kassa & Regalbetreuung für 5x3 Std. Frühdienst

PRONTO Marktmitarbeiter:in Kassa & Regalbetreuung für 5x3 Std. Frühdienst

Bezeichnung:

PRONTO Marktmitarbeiter:in Kassa & Regalbetreuung für 5x3 Std. Frühdienst

Eintritt:

ab sofort

Dienstort:

Wien 10., Am Hauptbahnhof

Berufserfahrung:

geringe Berufserfahrung

Ausmaß:

Teilzeit

Kennung:

AIM 40-2023-048249

Betrieb:

INTERSPAR
PRONTO Marktmitarbeiter:in Kassa & Regalbetreuung für 5x3 Std. Frühdienst

Allgemeines:

INTERSPAR, ein Tochterunternehmen der SPAR Österreich, ein familiengeführtes, zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen. Seit Jahren Marktführer im Hypermarkt-Segment. Wir suchen genau Sie als neue Kollegin bzw. neuen Kollegen. Daher laden wir Menschen, ungeachtet von Behinderung, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion ein.
Unter vielfältigen Jobmöglichkeiten genau den richtigen Beruf finden, Karrierewege beschreiten und dabei gefördert werden. Profitieren Sie von vielen weiteren Benefits bei INTERSPAR:
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR AG
• Beitrag zur Mittagsverpflegung
• Sofortrabatte bei Hervis
• Vergünstigungen bei Versicherungen

Ihre Aufgaben:

  • Sie lieben den direkten Kundenkontakt, sind höflich und zuvorkommend
  • Sie kassieren gewissenhaft unter Einhaltung der internen Vorgaben
  • Sie sorgen selbstständig für ein ansprechendes Kassenumfeld
  • Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen
  • Arbeitszeit: Montag - Freitag fix 5x3 Std. von 05:30 - 08:30 Uhr

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Schulbildung
  • Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel
  • Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit
  • Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...)
  • Quereinsteiger:innen willkommen
  • Deutschkenntnisse, die eine einwandfreie Kundenkommunikation gewährleisten
  • Einwandfreier Leumund, Mindestalter 18 Jahre
  • Gültige Arbeitserlaubnis

Unser Angebot an Sie:

  • Ein spannendes Aufgabengebiet bei Österreichs Marktführer im Bereich Hypermärkte.
  • Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen Unternehmens.
  • Frühzeitige Personaleinsatzplanung
  • Familienfreundliche Rahmenbedingungen
  • Individuelle Aus- und Weiterbildung
  • Ihr Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.124,- Euro brutto/Monat.
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